Personalmanagement im Strukturwandel GmbH

Klaus Peter Hippchen ist seit über 10 Jahren freiberuflich in der Transferberatung tätig. Er unterstützt die Teilnehmer sowohl bei der Erstellung aktueller Bewerbungsunterlagen als auch während der oftmals schwierigen Phase der aktiven Bewerbung. Als erfahrener Trainer ist er Ansprechpartner mit Ihnen gemeinsam Lösungen zu finden, die für alle Beteiligten eine optimale Perspektive für die Zukunft darstellen. Als akkreditierter Berater der Gründerberater Saarland kann er auch kompetent im Bereich der Existenzgründung unterstützen. Seine Beratungsschwerpunkte liegen in den Bereichen Vermittlungscoaching und Prozessbegleitung im Wechselprozess. Ein weiteres Tätigkeitsfeld sind Seminare im Bereich Bewerbung, Motivation und Selbstdarstellung.
Rudolf Wirtz (Dipl. Ingenieur) Transferberater Jahrgang 1956 Ingenieurstudium (Bergbau) an der RWTH Aachen Berufliche Erfahrung in der Produktion und Planung, im Personalwesen und in der Arbeitssicherheit Beratertätigkeit national und international Ausbildereignungsprüfung ( AdA )
Theo Bilsdorfer (Dipl. Kaufmann) Geschäftsführer Transfermaßnahmen Betriebswirtschaftliche und personalpolitische Fragestellungen sozialverträgliche Personalsteuerung und Qualifizierungspoiltik Planung, Durchführung und Finanzierung von Weiterbildungen und Qualifizierungsmaßnahmen Netzwerk zu Behörden, Firmen und Bildungsträgern, Kammern, Gewerkschaften und übrigen Arbeitsmarktakteuren Anwendung SGB II und III
Christel Scherschel (Industriekauffrau) Büroleitung Frau Scherschel verfügt über jahrelange Erfahrung im Sekretariatsbereich. Sie koordiniert die Anfragen und ist für die interne Organisation der PiS GmbH verantwortlich. Als Leiterin des Büros kümmert Sie sich um die täglich anfallenden Aufgaben und stimmt die einzelnen Aufgaben der Mitarbeiter und Trainer ab. Des Weiteren verfügt Sie, durch ihre Tätigkeit bei der Höll GmbH als Produktionsplanerin, über umfangreiche Erfahrung im Ablauf einer Produktion. Die gelernte Industriekauffrau ist zentrale Ansprechpartnerin bei der PIS GmbH.
Rita Berwanger-Bilsdorfer (Dipl. Sozialarbeiterin, systematische Therapeutin) Arbeitsschwerpunkte Psychosoziale Beratung bei Verlust des Arbeitsplatzes Umgang mit den Gefühlen wie Wut, Angst und Trauer Auswirkungen auf Familien- und Freundeskreis Klärung und Vermittlung zu weitergehenden Unterstützungsangeboten Sozialberatung Unterstützung bei der Existenzsicherung, z.b durch Geltendmachung von finanziellen Ansprüchen Beratung bei beruflicher Neuorientierung Bewerbungshilfen Coaching
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Rainer Steffen (Dipl. Ing.)

Transferberater Jahrgang 1958 Ausbildung zum Hüttenfacharbeiter bei der Dillinger Hütte Auf dem 2. Bildungsweg Ingenieurstudium Fachrichtung Nachrichtentechnik an der FH Saarbrücken 16 Jahre freigestelltes Betriebsratsmitglied berufliche Erfahrungen: Restrukturierung und Personalplanung, IT-Spezialist

Manfred Schmitz

Jahrgang 1954 Industriekaufmann, Dipl. Betriebswirt(FH) Ausbildereignungsprüfung (AdA) Ausbildungsleiter Angestellte langjährige Erfahrung im Projekt-Management, Controlling und Rechnungswesen
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Dennis Schönweiler

Strategie- & Managementconsultant HR-Consultant u.a. Geschäftsführer der H&S Strategy Consultants
Sandra Scherer QM Beauftragte Bescheinigungswesen Finanzen
Margit Zimmer (Dipl. Betriebswirtin FH) Bereichsleiterin Transfer Schwerpunkt ist die Tätigkeit in und für Transferprojekte mit allen damit zusammenhängenden Umsetzungen Profiling, Coaching, Arbeitsplatzakquise und Vermittlung Beratung zu Qualifizierungsmaßnahmen Netzwerk zu Unternehmen und übrigen Arbeitsmarktakteuren